第11回ブログ:AI導入の本当の評価―社内アンケートと運用改善のリアル

AI導入後のアンケート結果と改善フローの図

📋 アンケートで見える“温度差”

AIを導入しても、「一部の人しか使っていない」「現場が価値を感じていない」といった事態が起こりがちです。

ある企業で実施した導入3ヶ月後アンケートでは、以下のような傾向が出ました:

🔁 改善アプローチの実例

📈 数値で見る改善効果

「導入しただけ」で満足せず、“現場の声”をもとに改善することでAIは文化として根づいていきます。

🛠 ビットオン社の改善支援

アンケート設計・ヒアリング代行・改善策の提案といった、現場フィードバック起点のPDCAをサポートします。

経営層の期待と現場の実態を橋渡しするための“可視化と翻訳”も得意としています。

次回は、社内に定着したAI文化を“定量化”していく方法を解説します。

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